Skip to main content
Side panel
Home
More
Search
Close
Search
Toggle search input
English (en)
English (en)
Français (fr)
You are currently using guest access
Log in
Home
Expand all
Collapse all
Open course index
Open block drawer
Introduction à la gestion du changement
Section outline
Select activity Définition du changement
Définition du changement
Interactive Content
Select activity Documents - Définition du changement
Documents - Définition du changement
Folder
Select activity L’apport original de Kurt Lewin à la gestion du changement
L’apport original de Kurt Lewin à la gestion du changement
Interactive Content
Select activity Documents - L’apport original de Kurt Lewin à la gestion du changement
Documents - L’apport original de Kurt Lewin à la gestion du changement
Folder
Select activity L’analyse des enjeux du changement
L’analyse des enjeux du changement
Interactive Content
Select activity Documents - L’analyse des enjeux du changement
Documents - L’analyse des enjeux du changement
Folder
Select activity L’accompagnement du changement
L’accompagnement du changement
Interactive Content
Select activity Documents - L’accompagnement du changement
Documents - L’accompagnement du changement
Folder
Select activity Etude de cas - Leçons pour la mise en œuvre de changements complexes
Etude de cas - Leçons pour la mise en œuvre de changements complexes
File
Select activity Correction - étude de cas - Leçons pour la mise en œuvre de changements complexes
Correction - étude de cas - Leçons pour la mise en œuvre de changements complexes
File
AUNEGe
-
IutEL
-
UNESS
-
UNIT
-
UOH
-
UVED
Inscription Newsletter