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Fin 2014, quel est le pourcentage d'entreprises de plus de 50 salarié·es couvertes par un accord ou un plan d'action relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ?
Fin 2014, quel est le pourcentage d'entreprises de plus de 50 salarié·es couvertes par un accord ou un plan d'action relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ?